Приветственное слово руководителя негосударственного пенсионного фонда "Дорога"

Негосударственному пенсионному фонду "Дорога" исполнилось 10 лет. Главный итог: в очень не простых экономических условиях Фонд сумел зарекомендовать себя серьёзным финансовым институтом, способным решать поставленные перед нами задачи. За эти годы Фонд стал первым в Южном Федеральном округе и вошел в 30 крупнейших фондов страны.
Вкладчики Фонда более 40 тысяч человек, а также 214 предприятий самых разных форм собственности.
За счет грамотной инвестиционной политики, средства вкладчиков за 10 лет увеличились в среднем на 74%. Только за 2002 год на лицевые счета был начислен инвестиционный доход в размере 21% годовых. Динамика роста заключения договоров ведет к росту активов Фонда, которые на сегодня превышают 200 млн. рублей.
Вопреки длительной нестабильной экономической ситуации в стране, вопреки дефолту 1998 года, Фонду удалось сохранить доверенные ему денежные средства и без задержки выплачивать дополнительные пенсии и выкупные суммы. Длительный опыт работы на рынке негосударственного пенсионного обеспечения позволяет Фонду предоставлять свои услуги любому, кто по-настоящему задумался о своем будущем и будущем своих близких.
Сегодня в России более 39 миллионов пенсионеров и с каждым годом пожилых людей становится всё больше - эта мировая тенденция. Хорошо питаться, пользоваться эффективными лекарствами, путешествовать, дарить приятные сюрпризы близким - эти желания не пропадают с выходом на пенсию, поэтому, позаботившись о своем благополучии сегодня, Вы обеспечите себе достойное будущее.

Генеральный директор А.Ф.Таранушич.

НПФ Дорога принимает поздравления:

Правительственная телеграмма:

Уважаемый Алексей Федорович!
Уважаемые работники пенсионного Фонда "Дорога"!
Поздравляю вас с 10-летием со дня образования Фонда!
За прошедшие 10 лет Вашим коллективом был успешно решен целый ряд задач. Сегодня можно сказать, что Фонд твердо и уверенно стоит на ногах:
значительно вырос финансовый актив Фонда, увеличилось число вкладчиков, десятки тысяч пенсионеров Южного федерального округа пользуются возможностью получать дополнительные пенсии. Фонд "Дорога" вырос за десятилетие в крупную финансовую структуру. По основным показателям Фонд уверенно входит в первую "тридцатку" фондов России.
"Дорога" осуществила настоящий прорыв, добившись не только расширения своей региональной сети, но и высокой рентабельности. Вы вносите существенный вклад в осуществление пенсионной реформы и подъема материального положения ветеранов железнодорожного транспорта* и транспортного строительства.
Первое десятилетие работы Вашего Фонда убедительно доказало, что потенциал команды профессионалов, . осуществляющих работу Фонда по различным направлениям, достаточно высок и способен приносить реальную экономическую отдачу.
Выражаю Вам, всему коллективу Фонда благодарность за добросовестный труд. Желаю Вам доброго здоровья, дальнейших успехов в благородном деле, благополучия и счастья!

Статс-секретарь, заместитель Министра путей сообщения Российской Федерации С.А.Аристов

Уважаемый АЛЕКСЕЙ ФЁДОРОВИЧ!
Руководство Федерального Государственного Унитарного предприятия "Северо-Кавказская железная дорога" и Дорожный комитет профсоюза поздравляют Вас и Ваш коллектив с десятилетием со дня образования фонда "Дорога".
Нам приятно, что у истоков создания и становления Фонда находилась и наша дорога, наша профсоюзная организация.
В системе Негосударственных пенсионных фондов России Фонд "Дорога" зарекомендовал себя деловым, серьезным финансовым институтом, доказавшим на деле способность решать жизненно важную задачу повышения уровня пенсионного обеспечения граждан, в том числе железнодорожников.
Возглавляемый Вами Фонд становиться всё более динамичным и нужным людям. За эти годы он стал крупнейшим в Южном Федеральном округе и вошел в тридг^атку крупнейших фондов страны.
Железнодорожники магистрали уверены в его надежности, солидности и обязательности.
Вкладчиками Фонда стали около 40 тысяч наших работников и число их с каждым годом прирастает. Ежегодно около 1200 наших ветеранов получают от Фонда негосударственную пенсию, её средний размер составляет 1444 рубля.
В русле проходящей в стране пенсионной реформы и реформы железнодорожного транспорта работа Фонда в деле повышения уровня пенсионного обеспечения приобретает огромное значение.
Желаем Фонду и его филиалам успехов в столько благородном деле! Доброго Вам и работникам Фонда здоровья.

Негосударственный пенсионный фонд "Дорога" действует на протяжении 10 лет в Южном федеральном округе в условиях проводимой в России реформы государственного пенсионного обеспечения. Успешно зарекомендовал себя в деле повышения материального благосостояния ветеранов. Желаем и в дальнейшем всегда и во всем подтверждать свой имидж.
(Руководство СКЖД и ДОРОЖНЫЙ КОМИТЕТ ПРОФСОЮЗОВ.)

Поздравляем с юбилеем нашего постоянного партнера- НПФ "Дорога"! Желаем дальнейшего, столь же успешного развития, а также стабильности, процветания и неиссякаемой энергии.
(НАРОВИЛОВ А. И., ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ПРАВЛЕНИЯ.КБ "Южный РЕГИОН")

Поздравляем всех вкладчиков, а также руководителей и сотрудников НПФ "Дорога" с юбилеем. Пусть будущее несет вам финансовые успехи, реализацию задуманных планов, развитие и расширение бизнеса, устойчивые позиции и преуспевание в делах.
(АДМИНИСТРАЦИЯ ОКТЯБРЬСКОГО (СЕЛЬСКОГО) РАЙОНА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТ)

За 10 лет Н ПФ "Дорога" добился значительных успехов и сумел создать себе достойную репутацию. Мы знаем его как надежного финансового партнера и благодарим за приятное сотрудничество. Желаем фонду всегда и во всем подтверждать свой солидный статус.
(ПРАВЛЕНИЕ 000 "РОСМЕДПРЕПАРАТЫ")

Мы поздравляем НПФ "Дорога" с юбилеем. 10 лет - это солидный возраст и свидетельство надежности и грамотной инвестиционной политики. Желаем фонду удерживать передовые позиции на рынке финансовых услуг, а также наращивать темпы роста и приумножать число своих постоянных вкладчиков и партнеров.
(И. И. ЦЕМИН, ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР НПФ "РЕСУРС")

Основные вехи развития Фонда

Вкладчики Фонда

Фонд постоянно ведет работу по привлечению новых вкладчиков, число которых неуклонно растет. На 1 января 2003 года число вкладчиков составляло З6 тысяч 881 человек, за 5 месяцев 2003 года в Фонд вступило 1300 новых вкладчиков, 213 организаций осуществляют пенсионные взносы на 20 тысяч своих работников.Дополнительную пенсию за текущий 2003 год получили 786 вкладчиков Фонда. География вкладчиков Фонда "Дорога" Ростовская область - 14172 чел. Краснодарский край - 11628 чел. Ставропольский край - 8293 чел. Республика Дагестан - 724 чел. Остров Сахалин - 5740 чел.

Роль НПФ в пенсионной реформе России

В России вот уже 10 лет полным ходом идет пенсионная реформа, а людей довольных своей пенсией мало или вовсе нет. На существенное увеличение размера государственных пенсий вряд ли стоит надеяться и нынешним и будущим пенсионерам. Ведь размер этих пенсий напрямую зависит от размера налогов на заработную плату работающих граждан в Государственный пенсионный фонд. Демографическая же ситуация в стране такова, что на 1 пенсионера сегодня приходится 2 работающих - налогоплательщика, по прогнозам, через 7-8 лет 1 пенсионер будет напрямую зависеть от налогов 1 работающего. Не обязательно быть экономистом, чтобы понять, что, государство и в будущем просто не в состоянии будет обеспечить своим пожилым гражданам достойного материального содержания. Это понимает и правительство. В бюджете Пенсионного Фонда РФ пока не хватает средств для установления пенсий в необходимых размерах для достойного уровня жизни большинства пенсионеров. Именно поэтому Россия сегодня переходит к трехуровневой системе пенсионного обеспечения, давно принятой в большинстве зарубежных стран:
o государственная пенсионная система;
o пенсионная система предприятий-работодателей;
o индивидуальные накопления в негосударственных пенсионных фондах.
Суть и основное преимущество этой системы в том, что она дает гражданам право самим влиять на размер своих доходов в преклонном возрасте. Каким же образом это можно будет сделать и какими будут пенсии Россиян после проведения реформы, т.е. в ближайшем будущем? В первую очередь всех, конечно интересует - какой будет государственная пенсия? До 2012 года расчет пенсии не изменится. А далее пенсия будет состоять из трех частей:
базовой,страховой и накопительной.
Базовая - будет соответствовать минимальному прожиточному уровню и будет составлять фиксированную часть, установленную в твердой сумме.
Страховая - будет рассчитываться исходя из стажа работы, суммы накопленных обязательств, исходя из суммы уплаченных налогов в Пенсионный Фонд РФ, от заработной платы -14%.
Накопительная - для трех возрастных категорий будет дифференцирована: для мужчин с 1953 по 1966 г.р. и женщин с 1957 по 1966 г.р. на накопительный пенсионный счет в Пенсионный Фонд РФ будет отчисляться 2% от заработной платы. Для лиц моложе 1967 г.р. на накопительный счет в государственный Пенсионный Фонд будет отчисляться 3% - в 2002-03 гг., 4, 5 и 6% в 2004, 2005, 2006 годах соответственно, для лиц кому менее 10 лет до пенсии накопительная часть не предусмотрена и будет состоять из 2-х частей: базовой и страховой. С начала 2004 года застрахованное лицо вправе будет отказаться от получения накопительной части трудовой пенсии из Пенсионного Фонда РФ и передать свои пенсионные накопления в управляющую компанию или в негосударственный пенсионный фонд.
Пенсионный фонд России, как известно, характеризуется своей закрытостью и непрозрачностью, и в ближайшее время, пожалуй вряд ли что-то изменится. Качество обслуживания населения в Пенсионном фонде России скорее всего останется на таком же, хотя и удовлетворительном уровне, поскольку нет материального стимула менять его в лучшую сторону.
Таким образом, у Пенсионного фонда России есть преимущество перед негосударственными структурами - консервативность большей части населения, которая просто не будет заниматься инвестированием своих пенсионных накоплений в силу традиционного доверия государству либо элементарной не информированности об альтернативных вариантах. Более искушенные в финансовых вопросах люди скорее всего обратятся к услугам негосударственных институтов, участвующих в инвестировании пенсионных накоплений, уполномоченным управляющим компаниям и негосударственным пенсионным фондам.
Наиболее приемлемым вариантом размещения пенсионных накоплений может оказаться стратегия инвестирования через негосударственный пенсионный фонд, которая лишена основных недостатков.
Фонды имеют право размещать средства пенсионных накоплений через несколько управляющих компаний, тем самым снижая риск. Если деятельность какой-либо компании вызывает у специалистов фонда сомнения, фонд может в любой момент расторгнуть с ней договор и перевести пенсионные накопления в другую управляющую компанию. Более того, после внесения изменений в Закон о НПФ ужесточились требования по инвестированию пенсионных средств, возросли контрольные функции государства. Определен уполномоченный Федеральный орган на который Правительством РФ возложены государственное регулирование, надзор и контроль за указанной деятельностью. Возросли требования к величине собственного имущества негосударственных пенсионных фондов для обеспечения уставной деятельности. Специальный депозитарий в обязательном порядке контролирует правильность и надежность вложений, о любых нарушениях информация сразу же поступает в Уполномоченный Федеральный орган.
Застрахованное лицо, переведя свои пенсионные накопления из Пенсионного фонда РФ в негосударственный пенсионный фонд, может не участвовать в выборе управляющих компаний, если считает себя недостаточно подготовленным для этого. Определением стратегии инвестирования займутся квалифицированные специалисты фонда. Исходя из вышеизложенного, следует, что надежность инвестирования через негосударственные пенсионные фонды очень высока, т.к. вложения пенсионных накоплений диверсифицируются по управляющим компаниям, отобранным профессионалами. Информационная прозрачность и открытость негосударственных пенсионных фондов также должна привлекать застрахованных лиц, которым небезразлично, что происходит с их накоплениями.
Таким образом, негосударственные пенсионные фонды обладают хорошим конкурентным потенциалом,основными составляющими которого являются следующие качества:
- мобильность при выборе и смене управляющих компаний;
-снижение рисков путем диверсификации портфеля по управляющим компаниям;
-доходность на уровне управляющих компаний;
-конфиденциальность и надежность;
- освобождение застрахованного лица, не имеющего специальных знаний, от возможного неудачного выбора управляющей компании;
- информационная прозрачность и открытость;
-обеспечение высокого уровня обслуживания.
Отличие НПФ от других финансовых институтов в том, что пенсионные выплаты производятся только после того, как вкладчик выйдет на пенсию, несмотря на это он в любое время может расторгнуть договор и получить свои собственные накопления в части дополнительного пенсионного обеспечения.

Контролирующие органы НПФ
Схема трёхступенчатого контроля над деятельностью НПФ "Дорога"

Высокая социальная значимость негосударственного пенсионного обеспечения определяет необходимость жесткого контроля над этим сектором экономики. Формирование системы органов, контролирующих Негосударственные пенсионные фонды, происходилона протяжении всего времени существования рынка негосударственного пенсионного обеспечения в России. Сейчас эта система приобрела 3-ступенчатую структуру.